一、负责组织管理本系教职工教书育人工作和政治思想工作。
二、负责建立和完善本系各项规章制度并贯彻落实。
三、负责组织本系各专业的建设工作。制订各专业发展规划；确定专业方向调研、培养目标与内容；研讨新专业的设立、已有专业的更新。
四、负责组织制定本系各专业人才培养方案，制订并实施教学管理、检查、监控措施；合理制定专业教学计划；制订各课程教学大纲并组织实施。
五、负责组织安排、督促检查本系所设课程的课程建设工作，确定重点建设课程和骨干课程，搭建各类课程平台，提高教师的教学能力，并定期组织检查与交流；科学安排本系教师教学工作，制定专业必修课、专业基础课和专业选修课主讲教师名单。
六、提出本系专业必修课、基础必修课教材选用意见报学院审定。
七、组织本系师资队伍建设规划与计划地制定、实施工作；组织业务考核，拟定教师进修培训方案；注重师德培养，倡导团队精神；充分发挥高级职称教师的作用，认真做好对青年教师的培养计划、组织与检查工作。
八、制定本系教研科研规划。组织各类学术讲座、报告，组织教师进行学术交流；组织本系各教研室开展能切实解决学院内教育教学实际问题的教科研工作；统筹、组织、安排本系各教研室有利于提高教学水平的专业科研工作。
九、组织好本系学生的实践(训)和实习教学工作。负责计划、组织、实施、检查本系各项实践教学环节的工作；负责统筹与本系相关的校外实训基地的建设工作并使其切实发挥作用。
十、负责组织本系内部各项教学质量监控工作计划的制定与实施，对本系各专业、各课程的教育教学质量负责；落实教学任务，组织好日常教学工作并进行检查；检查本系教师在本系的备课、上课、听课、辅导、作业布置与批改、教育科研、培训提高等工作情况；处理本系教师因公因私请假调课事宜；组织本系考核考查科目的考试。
十一、制定本系教学改革规划和实施办法，组织教师开展教学内容、课程体系、教学方法、教学手段等的改革。
十二、统筹本系各种教学资源的分配、使用，负责系内各教研室之间的协调工作。
十三、树立全院一盘棋的思想，做好与主管院长、各系以及职能部门的协调与配合工作。
十四、提高部门执行力，按质、按时、按量完成上级领导交给的各项教育教学工作。
人文传媒学院
二〇一五年九月
