人和人的成长都有相似的轨迹，总逃不过吃一堑长一智的模式，职场之事亦然。每年我都能接触到不少新入职的同事，也都会发现他们有着或多或少的问题，他们就像年轻时候的我，跌跌撞撞地走来，努力做好自己的工作，却还是有着自己都难以察觉的局限。
1
不要直呼前辈的名字，也不要忽略其名字直接与ta交流
刚到公司的时候我很害羞，又加上我是个慢热的人，所以我宁愿蜗居在自己的办公桌前也不愿意主动去认识同事。
但当有工作的时候，我就不得不与同事打交道。可是因为不知道名字我只能用“嗯，那个”之类的代称同事。
后来我觉得这样很不好就请教学姐，学姐说：“怕什么，出了社会你就得学会克服一些东西。以后不要用“嗯、那个”称呼同事，这是很不礼貌的行为，也是不尊重他人的表现。
回到公司后，即使害羞我也硬着头皮一一询问了他们的名字。我发现其实有些事没有自己想象中的那么恐怖，他们也是很乐于结交新人的。同时我还发现当我不用代称叫他们时，他们更热情也更愿意帮忙。
所以如果你和我一样没有注意到这个小细节，那么注意到了就一起改变吧，毕竟和谐的人际关系会让我们工作的更开心。
2
开会时、领导传叫时，记得带一本完整的笔记本
大学时我们去听讲座或者去开会，为了携带方便，我们总是习惯随意的拿一张纸、一根笔；有的人甚至什么都不拿，揣了个手机就去了。
大学时老师不会管，最多也只是说两句而已。但我们出了社会进了职场就不一样了。我们要表现得专业，要显得有素质，要尊重同事、上级，所以我们要时刻记得开会时带一只笔和一本笔记本，千万不要用纸张代替。
另外平时上级或领导传叫时，也要随手带着，也许他们有事要吩咐。倘若吩咐的事情多了我们就可以记下来不怕忘记。
因此人人手上一本笔记本，是不可缺少的。
3
开会时，搬动椅子记得不要弄出声音
开完会，记得把椅子放回原处
差不多正规一点的公司都会有开会这种事，而开会不可避免的一群人就要聚在一起。所以搬动椅子就坐时记得要轻拿轻放，这是一种礼貌也是一种素质。
因为有些人对拖动椅子产生的声音会很敏感，觉得刺耳不舒服。我们公司就有一个前辈这样，所以第一次参加开会时，同事就提醒我要注意这一点。
也许你身边也有这样对声音敏感的同事，所以多加注意还是好的。开完会也要记得把椅子放回原处。做到这一点就是与己方便、与人方便。
4
上班不迟到，下班不早退
我们还是要准时上班，按时下班。听同事说，之前的一个实习生总是上班迟到，下班早退，虽说只是一两分钟的区别，但能不能遵守公司规则也是转正的一个考察标准。
我们不要以为没有打卡，差那么一两分钟也没人知道，其实上级和领导都看在眼里。他们不会明确地和我们说，但实习期一到他们也不会选择任用我们，即使我们再优秀也没用。
实习生还未转正时是不需要打卡的，但不打卡并不代表我们就可以为所欲为。
因此该遵守的规章制度我们还是要遵守，毕竟你我都是想要转正的人。
