【实习信息】朗诗、中核、广州证券实习信息

就读于985/211院校，2018年及以后毕业

l  学习成绩在专业TOP15

l  主动积极，阳光开朗

l  有想法，能吃苦、抗压能力强

l  有责任心，爱操心，与众不同

l  务实、踏实，有一定的钻研精神

l  崇尚阳光的企业文化和简单的人际关系

l  担任社团领袖或学生会干部，组织或参与过校内各类活动

实习津贴：本科100元/天，硕士150元/天  

l   专业的人力资源规划：帮助你做好职业规划，找到真正的兴趣所在，从迷茫到清晰看到自己要走的路

l   优秀的职业导师：大咖老师带你走进职场，接触并熟悉工作的每个环节

l   技能升级：一个专业的学习地产开发全流程的机会，免费享受公司内专业讲师和管理层的各项专业技能培训，并有机会获得提升  

l   机会：一份表现优异可以进入“源动力”的直通offer  

l   实习证明：实习期出勤满三个月提供朗诗地产含金量极高的实习证明

投资拓展、行政/人力资源、法务、工程管理、建筑设计、财务管理、开发报建、运营管理、成本管理、采购管理、营销策划、客户服务

简历投递邮箱：cdhr@landsea.cn  

邮件主题及个人简历格式：地区-学校-学历-专业-姓名（如：成都-四川大学-硕士-法学-张三）

       中核能源科技有限公司（以下简称“中核能源”）成立于2003年8月，是由中国核工业建设集团公司与清华大学共同出资组建的核能科技企业，致力于推动我国具有自主知识产权的高温气冷堆、低温核供热堆等先进核能技术的产业化，为社会提供安全、高效、清洁的绿色能源。2007年12月，中国广核集团公司对中核能源战略注资，成为公司的第三方股东。  

中核能源是国家重大科技专项——高温气冷堆核电示范工程的实施主体之一，承担示范工程设计总体院、核岛及BOP的设计、采购、建造总承包任务以及若干国家大型科研项目。主营业务包括核能与核技术的研发、推广和产业化应用，核能与核技术相关工程的项目总承包、产业化项目的投资以及咨询服务。目前，公司已取得核工业甲级工程设计资质、核电及核工业甲级工程咨询资质、压力容器设计资质等重要行业资质，成为国内唯一一家集高、低温堆技术研发设计、集成创新和工程总承包为一体的现代新型核能工程企业。  

中核能源始终坚持以人为本，倡导创新、争先、勇于任事、知所改进的职业精神，关注员工的发展与身心健康，积极为员工提供良好的工作环境和发展平台，努力促进员工与公司共赢发展。  

伟大的事业召唤优秀的人才。欢迎加盟中核能源科技有限公司，共创绿色核能事业！

1、本科及以上学历，人力资源管理类、企业管理类相关专业；

2、每周至少三天，持续两个月以上；

3、具备较强的组织协调能力，综合素质佳；

4、工作积极主动，责任心强，团队合作能力佳。

岗位名称：人力资源管理实习生

岗位描述：协助公司招聘、人事档案整理及其他人力资源管理工作。  

1、实习待遇：硕士150元/天，本科120元/天；

2、公司地址：北京市海淀区中关村软件园26号楼（十三号线西二旗地铁站附近）

3、简历投递：binqin@chinergy.com.cn；

4、简历命名格式：“人力资源实习生-姓名-学校-专业-年级-每周可实习天数-可持续实习总时间”。

      广州证券股份有限公司1988年经中国人民银行批准成立，是全国最早设立的证券公司之一，2014年9月1日召开股份公司创立大会，正式变更为“广州证券股份有限公司”。2016年1月，公司完成增资扩股，注册资本为53.6亿元。

       广州证券业务范围涵盖证券经纪、证券投资咨询、与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问、证券承销与保荐、证券自营、证券资产管理、融资融券业务、以及中国证监会批准的其他业务等所有综合性业务。广州证券在全国设立了27家分公司、133个证券营业部，分支机构数量达到了160家。旗下拥有全资子公司广州证券创新投资管理有限公司、广证领秀投资有限公司，控股广州期货股份有限公司、广州广证恒生证券研究所有限公司，参股金鹰基金管理有限公司。

广州证券由广州越秀金融控股集团有限公司（简称“广州越秀金控”）控股，为广州越秀金控的核心主体。广州越秀金控成立于2012年1月，是广州越秀金融控股集团股份有限公司（简称“越秀金控”）的主要全资子公司，目前拥有广州证券、越秀融资租赁、越秀产业基金、广州担保、越秀小额贷款、越秀金融科技等金融业务平台，初步形成了以证券为核心的非银行金融控股发展格局。

       青藤成长计划介绍：

青藤成长计划，是广州证券集合公司各部门之力开展的实习生优选、培训、实习、选用项目。以传播知识的形式，为行业储备人才，为社会作贡献。作为第一个吃螃蟹的人，广州证券斥资百万以上，面向所有在校生进行免费业务培训，争将青藤计划打造成证券行业的“黄埔军校”，为公司和行业的发展培养储备人才。

       青藤发展阶段：

1、前期选拔期：将校招前置，优选引入在校实习生；

2、假期集训期：利用寒暑假举办封闭式业务培训，通过综合教学、案例分析、模拟展示、考试评价等快速提升个人专业技能；打造“同龄人超级精英”；

3、实践成长期：学员会进入公司各核心部门充分发挥所学技能，真正将理论与实践结合。业务大咖以师傅带徒弟的方式亲身指导，打破实习生不被重视的观念；

4、收获期：通过以上学习培训、实习演练，掌握业务开展要点，深度参与项目过程，全面打造广州证券价值型储备人才。

1、2018年毕业，研究生及以上学历，金融、财务、经济、法律、统计、数学、管理、计算机等相关专业优先；

2、沟通表达能力强，踏实上进、有良好的团队协作精神，敬业主动，可以承担压力和挑战；

3、思路敏捷，学习能力强，执行力强，易于接受新事物；

部门：资产管理事业部、投资银行总部、战略管理总部、风险管理总部、资金中心、审计中心、营运管理总部、客户与机构总部、党群工作部、办公室、经纪事业部等

分公司：北京、上海、深圳、天津、重庆、四川、辽宁、黑龙江、吉林、安徽、陕西、湖北、福建、江西、海南、西藏等

1、优秀的实习生将由部门或分公司推荐，免费参加“2017年广州证券青藤成长计划暑期训练营”；

2、“青藤训练营”合格者可提前获得留用机会；

3、实习期间有适当津贴补助。

1、简历筛选阶段（5月20日前）

2、面试筛选阶段（5月20日前）

3、发放实习通知书（5月31日前）

4、实习预热期（不少于一个月）

5、进入青藤训练营暑期班（7-8月）

6、结营合格，实习考察，双向选择

备注：简历收集、面试、实习录用将即时同步进行

有意应聘上述岗位者，请将简历以 “姓名－专业－学校－毕业年份－应聘部门或分公司”的形式发送至以下邮箱：hr@gzs.com.cn。

收到简历后，公司将尽快电话通知入围者进行面试。

无奋斗不青春！

快来砸简历吧！